Лидерство для результата

Продолжительность — 2 дня

Цели тренинга:

• Познакомить участников с концепцией эффективного лидерства.
• Сформировать у участников парадигму менеджера-лидера.
• Помочь участникам в развитии навыков лидера, способного вовлечь и повести за собой.
• Раскрыть потенциал сотрудников.
• Снизить количество возможных конфликтных ситуаций при взаимодействии участников с подчиненными.

Эффект от обучения:

• Понимание сути и значения лидерства в эпоху постоянных перемен.
• Расширение кругозора в области современной теории и практики менеджмента и лидерства.
• Формирование представления о передовых методиках достижения высокой эффективности путем поддержания баланса между менеджментом и лидерством.
• Эффективный (как с точки зрения временных, так и эмоциональных затрат) выбор наиболее надежного стиля руководства для каждой конкретной ситуации взаимодействия с подчиненными.
• Умение предпринимать эффективные меры по повышению результативности работы сотрудников.
• Умение принимать адекватные меры при разрешении проблемных ситуаций с сотрудниками.
• Раскрытие потенциала сотрудников.
• Снижение количества конфликтных ситуаций при взаимодействии с подчиненными.
• Грамотный подход к развитию подчиненных.
• Рост мотивированности сотрудников на достижение целей организации.